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\nEl d\u00eda de ayer, lunes 3 de julio, se realiz\u00f3 la \u00faltima reuni\u00f3n de paritaria local del presente cuatrimestre. Por CEDIUNCO participaron los paritarios Jos\u00e9 Soria, Victor Curapil y Marta Flores, a continuaci\u00f3n le presentamos un breve informe de la reuni\u00f3n.<\/p>\n
Temas tratados<\/u><\/strong><\/p>\n El tema surge a ra\u00edz de diversos reclamos que han llegado a los gremios sobre actividades docentes que se han pasado \u00edntegramente a la virtualidad, como el dictado de clases y mesas de ex\u00e1menes.<\/p>\n La paritaria observa que toda la normativa dictada durante la pandemia de COVID-19 concerniente al dictado de clases y toma de ex\u00e1menes en contextos virtuales han sido derogadas a nivel universidad.<\/p>\n Por tal motivo, desde Sec. Acad\u00e9mica se realizar\u00e1n las consultas pertinentes en relaci\u00f3n a los reclamos presentados, mientras el tema seguir\u00e1 en tratamiento en la paritaria.<\/p>\n Luego de la presentaci\u00f3n realizada por CEDIUNCO sobre la situaci\u00f3n de Seguridad e Higiene y equipamiento de trabajo del \u00e1rea de Monta\u00f1a del Profesorado de Educaci\u00f3n F\u00edsica (CRUB), la paritaria acuerda que se deben encuadrar las actividades docentes del \u00e1rea de monta\u00f1a como actividad de riesgo seg\u00fan lo estipulado por el CCT y comprometer a la universidad a realizar las gestiones para su cumplimiento.<\/p>\n Ello implica, en primer lugar, que se cumpla con el cap\u00edtulo VIII, art. 54 del CCT el cu\u00e1l resume las obligaciones de las instituciones universitarias:<\/p>\n \u201cf<\/span><\/em>\u2013 Ropa y\/o elementos especiales de trabajo: La Instituci\u00f3n Universitaria Nacional proveer\u00e1 peri\u00f3dicamente al\u00a0 \u00a0 \u00a0personal docente la ropa especial y elementos de seguridad individual (v.g. guardapolvos, guantes, m\u00e1scaras de protecci\u00f3n biol\u00f3gica, delantal contra radiaciones, botas, etc) cuando las condiciones en que se desarrollen sus tareas espec\u00edficas as\u00ed lo requieran.<\/em>\u201d<\/em><\/span><\/p>\n Adem\u00e1s, el art\u00edculo 39 refiere que:<\/p>\n \u201cEl trabajador docente percibir\u00e1 el adicional cuando la naturaleza y caracter\u00edstica impliquen la realizaci\u00f3n de tareas que pongan en\u00a0<\/em><\/span>riesgo su integridad psicof\u00edsica, seg\u00fan porcentajes del sueldo b\u00e1sico establecidos por acuerdo paritario general, que en ning\u00fan caso\u00a0<\/em><\/span>podr\u00e1 superar el 10 % del mismo\u201d<\/em><\/span><\/p>\n <\/p>\n Por otro lado, en cuanto a la provisi\u00f3n\u00a0 de medios para la realizaci\u00f3n de sus funciones, el art. 20 sostiene que:<\/p>\n \u201cLas<\/span><\/em> Instituciones Universitarias Nacionales se obligan a proveer los medios adecuados a sus docentes para que estos desarrollen sus tareas.\u201d<\/em><\/span><\/p>\n En consonancia con ello, el art 21 se refiere al reintegro de gastos:<\/p>\n \u201cLa Instituci\u00f3n Universitaria Nacional deber\u00e1 reintegrar al docente los gastos suplidos por \u00e9ste para el cumplimiento adecuado del trabajo, previamente autorizados por autoridades competentes<\/em>.\u201d<\/em><\/span><\/p>\n \u00a0<\/em><\/span><\/p>\n Adem\u00e1s se propone la realizaci\u00f3n de una reuni\u00f3n virtual de la paritaria con los docentes del \u00e1rea de monta\u00f1a y el departamento de Seguridad e Higiene de la UNCO para el segundo cuatrimestre.<\/p>\n <\/p>\n Se presentan casos particulares sobre cobertura de vacantes y proceso de regularizaci\u00f3n de la Facultad de Humanidades y FADECS<\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El d\u00eda de ayer, lunes 3 de julio, se realiz\u00f3 la \u00faltima reuni\u00f3n de paritaria local del presente cuatrimestre. 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